公司简介：
广州市强强兴乳品有限公司成立于1999年，是广东省独家出口源奶的民营企业，是广州市天河区重点扶持的菜篮子工程基地。生产基地坐落于闻名遐迩的广州市天河区长寿村，山清水秀的自然环境与火炉山森林公园溶为一体。公司总资产近8000万元，基地占地面积近5万平方米，建筑面积1.5万平方米，是集牧场、研发、加工、销售一条龙的综合性企业。公司自有庞大的奶源基地，现存栏从美国引进的荷斯坦纯种奶牛6000多头，日产奶量达60吨， 其中40%的优质奶源出口到港澳地区，公司新建的乳品加工厂拥有9条现代化生产线，日处理鲜奶能力可达90吨。销售网络遍布广东省内各大中城市及湖南、四川、广西等十多个省市和地区。公司投入大量人力，物力，精力组成研发队伍，新近上市的“益力方”“三益多”活性乳酸菌饮料，投入市场以来，广大消费者给予高度评价。
公司以鲜奶加工和酸奶加工为主要特色，2002年4月已通过了ISO9001:2000国际质量体系认证，二OO五年三月通过QS质量安全体系认证，二OO四年三月被中国产品推广评价中心认证为“全国消费者信得过产品”、被中国质量网认证为“全国质量诚信示范企业”,并导入HACCP控制系统，在质量管理上又上了一个新台阶，其独立研发生产的高新产品“练士”活菌奶品质超过了国内所有同类品牌，以味道鲜美淳厚着称，自进入市场后取得了良好的效果。二OO四年四月在第四届广东国际食品博览会上，“练士”活菌奶以其独特的品质获得金奖，“强兴”鲜奶获得优秀奖。
公司秉承“以人为本，追求卓越”的管理理念，全公司现有员工近400人，其中本科以上技术、管理人员占20%,大专以上占45%,全体管理人员均经过专业培训，初步建成一支精干的管理队伍。
公同立足广州，面向全国，强兴人本着团结、求实、创新的精神争产优质产品，争创优质服务，争建一流企业。以“造福于人类，服务于社会”为宗旨，为“一杯牛奶强壮一个民族”的企业理念而不断进取。
牧场简介：
广州市强兴畜牧有限公司，惠州健源奶牛发展有限公司，是广州市强强兴乳品有限公司旗下的畜牧公司，现有员工120余人，强兴畜牧牧场建在国家4A级森林公园----广州火炉山森林公园内，山清水秀的自然环境和纯天然无污染的水源为强兴牛奶的优良品质打下良好的基础。牧场总面积达4万平方米，存栏荷斯坦纯种奶牛1200余头，日产鲜奶量达10吨。
牧场采用散养形式，引进瑞典利拉伐型鱼骨式挤奶台，既对母牛生殖系统的保养有很大的好处，又避免从乳房挤出的鲜奶到运输加工这一过程中与空气接触等环节的污染，保证了牛奶的卫生程度。荷斯坦奶牛是目前世界上最优质的奶牛种系，它的优点是：适合于零养和群养，适应环境能力强，发病率低，奶质好，营养丰富，产奶量高，产奶期长，饲料回报率高等。
乳品厂简介：
广州市强强兴乳品厂是广州市强强兴乳品有限公司新建的乳品生产厂，占地面积1.5万平方米，生产车间面积达3000多平方米，现有工人110余人，工厂现有全新现代化生产设备流水线九条，日处理能力超过90吨。
工厂拥有先进全自动杀菌系统和全自动CIP清洗控制系统， HD-GZ300型屋型机，RBRZ10-30型负压灌装机，RQPJ03-QI自动洗瓶机，YRB-IB型液体包装机及塑瓶灌装机等全自动灌装设备。2002年4月已通过了ISO9001:2000国际质量体系认证，2005年3月通过QS质量安全体系认证，04年首批通过乳品行业AA级认证。工厂自有化验室，现代化化验设备齐全，每日对生产的产品进行严格的检验，为强兴牛奶的优质提供保证，同时也为新产品的开发提供支持。
生产厂全体员工上岗前必须经过为期一个月的岗前培训和卫生防疫部门的体检，熟悉各体系的工艺流程和操作程序，保证了工作效率和工作质量以及牛奶在生产过程中不受污染。
企业宗旨：
公司以“以质取胜，精益求精，持续发展，造福人类”为企业精神，本着团结、求实、创新的理念，坚持走发展的道路。公司秉承“以人为本，追求卓越”的管理理念，坚持“人尽其才，人尽其用”的用人原则，为全体职员提供施展才华的舞台和广阔的发展空间，最大限度的挖掘员工潜能和发挥员工特长，让员工的人生价值得以体现。
为丰富员工业余生活，公司建有许多娱乐设施，如篮球场、乒乓球场、羽毛球场等。公司将不定期组织员工活动，培养员工团队精神和集体荣誉意识。
人才战略：
国以才立，政以才治，业以才兴。人才是强国之本、固国之基。同样企业的生存和发展，离不开方方面面的人才支撑。在未来的市场竞争中，人才是第一位，资本是第二位，企业有好的人才，才有明显的效益。
我们坚信：
1、只有坚持把人才投入放在优先位置，舍得在培育人才、吸引人才、用好人才上加大投入，努力形成企业和人才相互促进、相互发展的良好氛围，建立、健全人才培养、评价、选拔和激励机制，完善奖励制度，将人才的收入与岗位职责、工作业绩、实际贡献以及成果转化产生的经济效益直接挂钩，使一流人才获得一流报酬，形成“创业光荣、创业可贵、创业无价”的氛围和导向才能使整个企业始终充满活力。
2、“英雄不问出处，革命不分先后”.
3、“用真挚的情感留住人，用精彩的事业吸引人，用艰巨的工作锻炼人，用有效的学习培养人，用合理的制度激励人”.
4、“企业是水，人才是鱼；水满则鱼欢，水养活了鱼，鱼也激活了水，没有鱼生存的水是死水一潭”.
